书名：定位：世界500强总裁的职场忠告
作者：（日）出井伸之
关键词：担当，谦逊，坚持，务实，拥抱未来
索尼公司前社长退任十年后，仍有自己的事业并且兢兢业业，非常动人.
字里行间的谦逊，开放的态度也让人印象深刻.
先勿论个人成就，是非对错，是否通用，就其分享的一些观点引发反思，便于自省和交流.
和目前主流的“斜杠青年”有相似的是，作者关注个人兴趣和成长点，但是长远来说还是有不同.
发现机会，创造机会，迎头赶上.
作为第一个主动要求入职一年后去海外留学的员工，作为以文科生背景当上一般来说理科背景才能当上的部长.作为没有技术背景却能负责公司音响部，成为一个擅长听，能和技术人员交流的人.作为退休后被多家中外资公司聘为董事，同时推进中日交流的人.
书中也不避讳发生过的被领导训斥，公司调迁，降职降薪的情况.
作者对于自己短期都有一个明确目标，同时在一些关键节点有些提前预见，并且不吝于具体实施.
作者看重重新定位，并且人生中多次重新定位给到很好的契机和帮助. 以下是相关引用：
“……要真正地顺着成长轨道上升，就要准备从传统到变革的大转换。
无论是个人的战略，还是企业的战略，都是相同的。
现有的职业经历，也就是在一个规划的延长线上去考虑以后的“XYZ战略”，已经很难生存下去。回顾自身的经历，再次定义价值，自己去创造新的成长机会，是很必要的。
这就是重新定位。”
读后分享1：擅于使用重新定位