甲方(受托方)：________________________________
乙方(委托方)：________________________________
根据国家有关流动人员人事行政关系、档案管理的规定，甲乙双方本着自愿的原则，就委托人事代理事宜达成如下协议：
一、甲方的责任：甲方为乙方提供下列(____________)项服务：
1、代管人事行政关系、人事档案;
2、负责人事档案材料收集、鉴别、整理、归档、保管等工作
3、保留其原有身份;核算工龄;核定档案工资;
4、办理转正定级、专业技术资格的认定和考评申报事宜;
5、办理出国(境)政审、申办出国(境)证照的有关手续;
6、出具婚姻、生育状况、公证等各种以档案为依据的有关证明材料;
7、代办缴纳社会保险费用事宜及退休的相关手续;
8、代管党组织关系;
9、办理人事调动并负责人事档案的查阅、转递工作;
10、接受各种培训申请，进行就业指导，提供人才素质测评;
11、单纯保管人事档案
二、乙方的责任：
1、遵守现行人事有关规定，配合甲方做好管理工作。
2、按珠府[1998]15号文第十条规定，向甲方交付人事代理费。标准按___元/月。需一次性缴纳本协议有限期内人事代理服务费。逾期不缴费的，甲方有权停止一切人事代理服务。
3、本协议期满应及时办理续期或转出手续。逾期半年(从合同期满第七个月算起)，甲方将乙方档案封存，不再办理任何手续，此协议失效。
4、缴纳社会保险费并签订《代办社会保险缴费协议书》。
5、自觉遵守《广东省计划生育条例》，并与甲方签订《计划生育合同书》。
三、非珠海户口的乙方个人(指借调人员，不含应届高校毕业生)其户籍不变，协议期满，将人事档案转回原单位(或户口所在地的人才交流服务机构)。
四、本协议签定期限最短一年。协议期内提前解约的，所缴人事代理服务费不予退还。
五、本协议有效期__年，自___年__月__日至___年_月__日，期满可续签。
六、本协议一式两份，双方各持一份，具同等效力，双方签字盖章后生效。
甲方(签章)：______ 乙方(签名)：______
代表：_____________ 联系电话：_____________
_____年__月__日 _____年__月__日
