法律分析：
公司倒闭员工获得的赔偿是根据其工作年限和月工资来计算。
1、工作每满一年，公司需支付一个月的工资的补偿；
2、工作六个月以上不到一年的，支付一个月的工资补偿；
3、工作不到六个月的，公司需支付半个月的工资的经济补偿。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》 第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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